Trabajadores del IMSS exigen aumento de 10% y mejores condiciones; no hay fecha para nueva oferta.
Claudia Sheinbaum confirmó que siguen las negociaciones entre el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS) para construir una nueva propuesta salarial y mejorar las condiciones laborales del personal. El director del IMSS, Zoé Robledo, informó que se están evaluando alternativas para atender las demandas de los trabajadores, quienes exigen un aumento salarial del 10%, mejoras en las condiciones laborales y la regularización de plazas.
El miércoles 14 de octubre de 2026, los trabajadores del IMSS rechazaron mediante una consulta nacional la propuesta de revisión salarial que contemplaba un incremento de 2.9% al tabulador y de 3.9% en prestaciones. La consulta, organizada por el sindicato, fue un ejercicio libre, directo y secreto, realizado en aproximadamente 670 puntos en todo el país y con un padrón de 476,260 trabajadores. El proceso contó con el acompañamiento de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.
Tras el rechazo, el IMSS y el sindicato instalaron una mesa de trabajo el jueves 15 de octubre para buscar una alternativa que responda a las exigencias del personal. Zoé Robledo aseguró que la institución respetará el resultado de la consulta y analizará opciones para mejorar los ingresos y las condiciones laborales. El IMSS reiteró que el objetivo de las reuniones es construir una nueva propuesta de mejora salarial y de condiciones de trabajo.
Hasta el momento, no se ha precisado cuándo se presentará una nueva oferta ni en qué fecha podría concretarse un acuerdo. Mientras tanto, trabajadores disidentes mantienen un plantón frente a las oficinas centrales del IMSS en Paseo de la Reforma, Ciudad de México, en demanda de una respuesta a sus exigencias.